Volledig meewerken op onze HRM afdeling (HBO-meewerkstage)
Wil jij als afstudeerder of stagiair (Technische) Bedrijfskunde meewerken aan ons projectenproces op een project engineering afdeling?
Stage Proces hergebruik gereedschap (mbo/hbo)
BBL mechatronica monteur
Stagiair Monitoring & Control; studie MBO Elektrotechniek of Mechatronica, niveau 4 (BOL of BBL)
Stagiair Receptie (MBO; bijvoorbeeld BBL)
Stage Duurzaamheid
Stageopdracht HR Communicatie
Meewerkstage Managementondersteuning Innovatie Ecosysteem (mbo/hbo)
Stage Omkasting van demo-vermogensschakelaar
Stage Werktuigbouw Ontwerp omkasting compensatiespoel
Operator in opleiding (BBL)
Stage Marketing | €500 - €1000 | Amsterdam
Leerling-begeleider gehandicaptenzorg (BBL)
AFAS Consultant HRM (Intern)
AFAS Consultant HRM (Intern)
Intern Begeleider Groepen 6 T/m 8
Stage Learning & Development
Stage Buitendienst Monteur
Leerling-begeleider gehandicaptenzorg (BBL)
Werkstudent Digital Sales (tussenjaar, 32 Uur)
Werkstudent Digital Sales
Stage Elektrotechniek (Zwolle, NL)
Stage | Verpleging, Verzorging En Thuiszorg
Meewerkstage Junior Inkoper
General Traineeship Track Netherlands
Stage Horecamedewerker Huis de Beurs
Stage Horecamedewerker Groninger Museum
Accountancy Meeloopstage (alle Kantoren)
Stage banqueting & sales Nike
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).