BBL-Leerling Logistiek
Recruitment Stagiair Rijksoverheid bij YoungCapital in Den Haag
Traineeship Zakelijk Financieren
Stage administratief medewerker
Traineeship Bestuursadviseur
Stage Marketing & Social Media bij Bertha's Leven in de Brouwerij
Traineeship Casemanager
Traineeship CDD Analist
Stage Marketing & Communicatie
Social Media & Content Stagiair
Leerling Operator DOC Kaas - BBL procesindustrie
BBL Monteur Telecom
HR Stage
Stagiair Technicum Zwolle
BBL Techniekmonteur
BBL Technisch Monteur
Consultant Stagiair(e)
Leerling Operator C - BBL Opleiding - 5-Ploegen
BBL-traject Operator 5 Ploegen in Hardenberg | Productie en Procesindustrie
BBL-traject Operator 5 Ploegen in Hardenberg
Stagiair(e) Technicum Zwolle
BBL Operator A
BBL Operator in 5-ploegendienst
BBL-Student logistiek
BBL-Student logistiek
Datamonteur met BBL opleiding
BBL Verwarmingstechniek
BBL Glasvezel Monteur
BBL-traject Operator in 5-ploegendienst
BBL Telecom Monteur
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).