IT Traineeship Zoetermeer
Traineeship Consultancy
BBL bedrijfsautotechnicus
Bbl monteur werktuigbouwkunde
BBL leerling scheepsbouw
Consultant Stagiair(e)
Meewerkstage Sales & Business Development
Creatieve allround stagiair(e) bij Sterrenwacht Mercurius
Traineeship IT-Consultant
Stagiaire Administratie
Werkstudent Recruitment - Bijbaan
IT-trainee
Trainee IT-Beheer
Traineeship Business IT
Traineeship IT Projectmanager
IT Traineeship Amsterdam
IT Traineeship Den Haag
IT Traineeship Utrecht
IT Traineeship Zoetermeer
IT Consultant Traineeship
IT Consultant Traineeship
Trainee IT-Beheer
Traineeship Projectmanagement
Stagiair Social Redacteur
Stagiair Redacteur Actueel
Marketing Stage bij NovoServe in Enschede
Social Media & Studio Stagiair(e) gezocht bij Total Care!
Stage Recruiter YoungCapital in Ridderkerk
Traineeship IT Breda
IT Traineeship (Dutch speaking)
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).