Meewerkstage AH to go Deventer (BOL)
Traineeship Data Science
AI & Data Science Traineeship
Traineeship Data Science
Meewerkstage AH to go Den Haag Centraal (BOL)
Stage Technische Dienst
Parttime Commercieel medewerker in Amsterdam
Intercedent stage bij YoungCapital in Hoofddorp
Recruiter stage bij YoungCapital in Hoofddorp
Word dé Online Marketing Stagiair(e) van YoungCapital in Hoofddorp
Redactie/ productie stagiair(e) gezocht
Word Recruitment Stagiair bij YoungCapital op onze toplocatie in Amsterdam!
Gezocht: stagiair(e) in Turkije
Creatieve stage marketing, content & vormgeving
Marketing & Communicatie Stage bij Vastgoed Veiling in Amsterdam
HBO stagiair recruitment Eindhoven | €525 vergoeding
Word stagiair bij team Werving & Selectie in Eindhoven!
Stagiair e-learning & certificering – internationale ontwikkelingssector
(AFSTUDEER)STAGE MARKETING & BUSINESS DEVELOPMENT | BENELUX
Recruitment Stagiair Rijksoverheid bij YoungCapital in Den Haag
Stagiair bij YoungCapital in Eindhoven
Stagiaire recruiter bij YoungCapital in Eindhoven
Stage lopen als stagiaire bij YoungCapital in Eindhoven
Stage lopen als stagiaire bij YoungCapital in Eindhoven
Fulltime Junior consultant in Heerlen
Marcom Stagiair: kom ons team versterken tijdens jouw stage! Ben jij creatief en loop jij warm voor het maken van mooie video’s, ontwerpen en content?
Stage Facilitair medewerker / Receptie MBO
Stage Kwaliteit, Arbo & Milieu (HBO)
Stage Facilitair medewerker / Receptie MBO
Helpende bij Kennemerhart in Haarlem
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).