Parttime Commercieel medewerker in Amsterdam
Stage Facilitair medewerker / Receptie MBO
Start als stagiair bij YoungCapital Nijmegen
Enthousiaste HR stage in Amsterdam Zuidoost
Fulltime junior recruiter in Amsterdam Zuidoost
HR stagiair in Amsterdam
Stage Facilitair medewerker / Receptie MBO
Scoor een Recruitment Stage bij YoungCapital in Den Haag | €525 Stagevergoeding
Stagiar Recruitment bij YoungCapital voor PostNL Halfweg
Stage Recruiter YoungCapital Team PostNL in Delft
Fulltime recruitment stage bij YoungCapital in Alkmaar
Fulltime accountmanagement stagiair bij YoungCapital in Alkmaar
Fulltime stagiair bij YoungCapital Alkmaar
Stage Facilitaire dienstverlening
Stage HR & Recruitment bij YoungCapital in Rotterdam!
Management Stage bij YoungCapital in Hoofddorp!
Juridische Stage bij YoungCapital in Rotterdam/Hoofddorp!
Word stagiair recruitment bij YoungCapital Amsterdam
Fulltime Recruitment Stagiair(e) met €525 stagevergoeding in Den Haag
Fulltime recruitment stagiair in Amsterdam Zuidoost.
Fulltime HR stagiair in Amsterdam Zuidoost
Fulltime stagiair YoungCapital in Amsterdam Zuidoost
Start je stage bij YoungCapital Nijmegen
Recruitment Stagiair MKB Den Haag met €525 stagevergoeding in Den Haag
Recruitment stagiair gezocht bij YoungCapital in Eindhoven!
Trainee Pega Developer
Internship Recruitment Marketing (English speaker)
Recruitment stage logistiek in regio Rotterdam
Traineeship Finance & IT
Stagiair Recruitment Team PostNL in Hoofddorp
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).