Een onvergetelijke vakantie begint al ver voordat onze gasten hun koffers hebben ingepakt. Onze verschillende marketingcampagnes brengen hen alvast in de vakantiesfeer. Het regionale marketing team is er verantwoordelijk voor dat alle parken in het Landal portfolio succesvol zijn. Hiervoor werken we aan de juiste positionering, het voeren van regionale marketing campagnes, het ontwikkelen van nieuwe doelgroepen en kanalen. Ook wordt veel samengewerkt met marketingpartners , zoals ANWB en Natuurmonumenten. Als Data Analist Regionale Marketing zijn jouw analyses en adviezen onmisbaar om te zorgen dat we de juiste activiteiten ondernemen. Geef jij deze nieuwe functie vorm?
Data inzichtelijk krijgen. Daar ben je goed in als Data Analist Regionale Marketing. Met gemak voer je de ene na de andere analyse uit. Het resultaat: concrete adviezen om alle parken nog meer op de kaart te zetten met onze regionale marketingcampagnes. Van het aanspreken van nieuwe doelgroepen tot het creëren van de juiste positionering van deze parken. Voor deze functie is initiatief essentieel, want je komt op een nieuwe afdeling terecht. Je rapporteert aan de regional marketing director en werkt samen met de regionale marketingteams uit Nederland, Duitsland en Denemarken. Je taken en verantwoordelijkheden zijn o.a.:
Commercieel, resultaatgericht en nieuwsgierig. 3 kernwoorden waarin jij je helemaal kan vinden als Data Analist Regionale Marketing. Het is vanzelfsprekend dat jij je graag onderdompelt in allerlei data en dit weet te vertalen naar toepasbare inzichten, groeikansen en commerciële toepassingen. Wat daar nog bijkomt, is jouw drive om samen met het team de afdeling Regionale Marketing vorm te geven. En dan beschik je ook nog over:
Word jij uitgedaagd door deze functie? Solliciteer dan vandaag nog. Past de geschetste functie niet bij jou, maar ken je iemand die perfect in het profiel past? Stuur deze vacature dan door.
Heb je vragen over deze vacature? Je kunt Miana van der Kolk bellen via 06-28534287 of via de mail miana.vanderkolk@landal.com
Samen zetten we alles op alles om onze gasten het beste te bieden. Als jij meedoet, wordt je harde werken door ons beloond met:
* Een fulltime dienstverband bij Landal kent een 38-urige werkweek.
Landal GreenParks is een dynamische organisatie die toonaangevend is in het management, beheer en verhuur van bungalowparken. Ruim 95 parken met in totaal meer dan 13.700 vakantiewoningen in 9 landen en 1.350 campingplaatsen. Bij de afdeling Commercie richten we ons op de marktbewerking in diverse landen. Dit doen we door een geïntegreerde en gastgerichte marketing, communicatie- en salesaanpak. We zijn actief voor de merken: Landal GreenParks, Landal SkiLife, Landal Business Line, Landal Camping en Resort Hof van Saksen. Landal GreenParks is een duurzame, innovatieve en gastgerichte organisatie.
Door onze effectieve samenwerking dragen we bij aan het succes van Landal GreenParks. Samen vormen we een datagedreven, internationaal team en zetten wij ons in om Landal GreenParks op de kaart te zetten en daar ook te houden. Bij alles wat we doen, staan onze gasten centraal. Dit sluit aan bij onze kernwaarden: betrouwbaar, persoonlijk en respectvol. Wij versterken onze merken, dragen bij aan de internationale groei van het bedrijf en vertalen de kennis die we hebben over onze gasten en de gasttevredenheid naar aansprekend aanbod, producten en diensten. Onvergetelijke vakanties zitten in onze natuur. Dat is de missie van Landal GreenParks en ligt ten grondslag aan alles waar wij voor werken. We zijn gastgericht, vernieuwen continu en gaan duurzame relaties aan. We willen het elke dag net iets beter doen. Wij werken als één Landal om de verwachtingen van onze gasten te blijven overtreffen.
De commerciële afdeling is niet zomaar één team, maar bestaat uit meerdere internationale teams: Revenue Management, Marketing & Sales, Marketing Communication, E-business Development, Corporate PR & Interne Communicatie en het Contact Center. De focus van onze teams is om een goede balans tussen gastbeleving en commercie te vinden. Wij zetten dan ook alles op alles om dat te bereiken.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.