Zet jij ABN AMRO MeesPierson op de kaart bij jong aanstormend talent? Jij bent verantwoordelijk voor de werving en selectie van alle stagiairs binnen ABN AMRO MeesPierson. Daarnaast bezoek je evenementen om de juiste kandidaten te kunnen werven, ABN AMRO MeesPierson te promoten en krijg je de mogelijkheid om bij te dragen aan diverse projecten. Je kunt starten tot en met november en je bent minimaal 4 dagen (36 uur) per week beschikbaar. Je krijgt volop de ruimte om je eigen ideeën te implementeren of een eigen onderzoek op te zetten. Wij zijn benieuwd naar jouw ideeën!
Je werkHet stagebureau is verantwoordelijk voor de werving en selectie van de stagiairs voor alle kantoren van ABN AMRO MeesPierson. Als recruiter i.o. ben je verantwoordelijk voor het invullen van de vactures binnen je eigen regio. Je werkt nauw samen met de operate officers van jouw regio.
Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:
Werken bij ABN AMRO betekent nog beter worden in wat je doet. Wij begrijpen klanten, vertalen hun ambities naar gemeenschappelijk succes en verdienen zo vertrouwen. We willen dat onze klanten onze producten begrijpen. Dat betekent dat we soms 'nee' verkopen als het risico van een product voor een klant te groot is. Klantbelang is ook: een overzichtelijk productaanbod bieden. En: helder communiceren. Bankieren is ons vak, de wereld onze uitdaging. ABN AMRO MeesPierson is marktleider in Nederland op het gebied van Private Banking en is in 2015 door zowel Euromoney als World Finance Banking Awards uitgeroepen tot beste private bank van Nederland.
Het ABN AMRO MeesPierson Stagebureau is sinds 2014 gestart om de beste stagiaires te werven voor de kantoren van ABN AMRO MeesPierson. Wij zijn een klein en hecht team. Wij werken hard, maar er is ook ruimte om plezier te maken. Wij streven ook naar het creëren van de beste medewerkers ervaring voor studenten. Daarnaast geloven wij dat er altijd ruimte is voor verbetering en zelfontwikkeling.
Je bent een enthousiaste en zelfstandige student met HBO of WO denkniveau en je hebt de ambitie om het beste uit jezelf te halen tijdens je stage. Je bent van nature nieuwsgierig en leergierig, zodat je in korte tijd ingewerkt kan worden in de wereld van recruitment. Sociaal en communicatief vaardig als je bent, leg je snel contact met diverse collega's en ben je een klantgericht aanspreekpunt voor onze kandidaten. Je komt goed tot je recht binnen een hectische en dynamische omgeving en behoudt ondanks de diversiteit aan werkzaamheden het overzicht.Check je profiel:
Stage lopen bij ABN AMRO betekent nog beter worden in wat je doet. ABN AMRO investeert veel in de opleiding en de persoonlijke ontwikkeling van jong talent. Stages spelen hierbij een belangrijke rol. Het is dé manier om jouw talent in de praktijk te bewijzen. Daarnaast leer je ABN AMRO écht kennen. Bij je stage draait het niet alleen om het opdoen van inhoudelijke kennis en praktijkervaring, maar ook om het vergroten van je netwerk. CASt, de Club ABN AMRO Stagiairs, organiseert regelmatig inhoudelijke en sociale evenementen waar je elkaar en de bank beter leert kennen. Wij bieden jou een mooie stage waar je een schat aan praktijkervaring opdoet in een omgeving waar volop de ruimte is om te leren en te groeien. Daarnaast bieden wij een marktconforme stagevergoeding en goede begeleiding.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.