Stage in Mijdrecht | De nieuwste vacatures!
Er zijn 50 resultaten gevonden
Uitdagende Marketing-meewerkstage in Amsterdam!
Stagiair met topsport mentaliteit gezocht!
Stage Event, Marketing & Recruitment
Food stagiair HEMA gezocht
Content & Community stage bij ReumaNederland (HBO-niveau)
Stage content & creatie marketing
.png "Greenteam B.V.")
Start als Recruitment Stagiair bij YoungCapital in Amsterdam
Internship Recruitment Marketing (English speaker)
Start je accountmanager stage bij YoungCapital NEXT in Hoofddorp!
Nu open; HR stage bij YoungCapital in team Amsterdam
Recruitment stage bij YoungCapital in Amsterdam!
Kom stage lopen bij Youngcapital als HR medewerker!
HR stage bij YoungCapital in Hoofddorp
Recruitment stage bij YoungCapital in Hoofddorp
Freelance Junior Business & Data Support
Stagiair Recruiter bij YoungCapital NEXT in Hoofddorp
Stage gericht op HRM bij YoungCapital in Hoofddorp!
Word Recruitment Stagiair bij YoungCapital in Amsterdam
Sale Resource Consultant stagiair(e) gezocht!
Recruitment Specialist Hotel industrie hartje Amsterdam!
Hoe sorteren wij vacatures?
Sortering van vacatures
Bij het tonen van zoekresultaten hanteren wij een proces bestaande uit twee stappen om de meest relevante vacatures te presenteren:
1. Filtering: Op basis van jouw zoekopdracht en ingestelde filters (zoals trefwoord, zoekstraal, dienstverband en salaris) worden vacatures die niet aan deze harde criteria voldoen, uitgesloten.
2. Rangschikking (Ranking): De overgebleven vacatures worden gerangschikt op basis van een gecombineerde relevantiescore. Deze score wordt als volgt opgebouwd:
Tekstuele match: We kijken naar de overeenkomst tussen jouw zoektermen en de vacaturetekst. Hierbij wegen trefwoorden in de functietitel het zwaarst, gevolgd door de korte omschrijving.
Actualiteit & Locatie: Recent geplaatste vacatures en vacatures die dichter bij jouw zoeklocatie liggen, krijgen een hogere positie. De score neemt af naarmate een vacature ouder is of de afstand groter wordt.
Prioritering: Vacatures kunnen hoger in de resultaten verschijnen door commerciële afspraken. Dit geldt voor 'TopJobs' (betaalde promotie), werkgevers met een actieve 'boost' of vacatures van directe partners (versus externe bronnen).