Je eerste stappen zetten en ervaring opdoen bij de grootste e-commerce speler in de markt. Dat is stage bij bol.com. Meelopen in een dynamische omgeving waarin groei en innovatie voorop staan, ook als het gaat om jouw ontwikkeling. Als stagiair(e) kan je ontdekken wat je leuk vindt, waar je blij van wordt, maar ook waar je goed in bent. Stage bij bol.com betekent: de kans krijgen om miljoenen klanten blij te maken, fun van jong bol.com en meewerken aan de beste winkel van Nederland en België.
Op zoek naar een cadeau voor je moeder, vriend of jezelf? Dan helpt bol.com je graag om de juiste keuze voor jou te maken. Daarbij bieden we een compleet assortiment van ruim 15 miljoen artikelen.
Vind jij ook dat een warm welkom voor nieuwe collega’s essentieel is? En bezit je zowel het enthousiasme als de organisatorische capaciteiten om hun introductieperiode zo soepel mogelijk te laten verlopen? Dan zoeken we jou!
Als Stagiair People Development maak je deel uit van de HR-afdeling. Dit team houdt zich bezig met de opleiding en ontwikkeling van ruim 1700 collega’s bij bol.com; op de agenda staan trajecten rondom vakvaardigheden, competentieontwikkeling en leiderschapsprogramma’s. Ook richt dit team zich op de organisatie van het introductieprogramma voor nieuwe collega’s. Tijdens deze stage focus je op de begeleiding van de nieuwe collega’s en de coördinatie van alle activiteiten en trainingen in de introductieperiode. Neem jij graag de leiding in het plannen en regelen van activiteiten en vind je het leuk om contacten te onderhouden met collega’s van verschillende afdelingen? Lees gauw verder hoe je deze competenties kunt combineren in een stage met veel vrijheid en verantwoordelijkheid!
Let op: Voor al onze stages geldt dat je gedurende jouw gehele stageperiode bij bol.com ingeschreven moet staan bij een opleidingsinstituut.
Vul in waar je vergelijkbare vacatures zoekt en vergeet je e-mailadres niet!
We heten wel YoungCapital, maar iedereen is even welkom. Ook als je al wat meer ervaring hebt. Meer weten? Check onze FAQ.