Stage arbeidsmarktcommunicatie Utrecht

In de stage arbeidsmarktcommunicatie werk je mee op de afdeling Recruitment van NS. Hier werken verschillende recruitmentafdelingen nauw samen met het arbeidsmarktcommunicatie (AMC) cluster. Dit cluster bestaat uit de disciplines content, online (job)marketing, eventmanagement en business analyse. De recruitmentafdelingen zijn verantwoordelijk voor de selectie van de sollicitanten, waar het cluster verantwoordelijk is voor de werving van de juiste sollicitanten.

Je ondersteunt de Content Specialist en de Online Marketeer bij hun dagelijkse werkzaamheden. Deze werkzaamheden bestaan o.a. uit;
• Beheren van onze social media kanalen;
• Analyseren van recruitment cijfers;
• Doorvoeren van het Employer Brand in alle communicatie uitingen;
• Creëren van content voor onze website werkenbijns.nl;
• Beheerwerkzaamheden van de website werkenbijns.nl.
• Creëren van communicatiemiddelen voor on- en offline wervingscampagnes;
• Arbeidsmarktonderzoek en analyse;
• Meewerken aan uitrol nieuw AMC concept;

Daarnaast doe je onderzoek naar onze wervingsdoelgroepen en help je onze doelgroepen zo gericht mogelijk te bereiken. Het is eventueel mogelijk om je meewerkstage te combineren met een afstudeerstage, mits je opleiding het toelaat om dat 50-50 te verdelen.

Wil jij weten hoe het is om stage te lopen bij NS? Lees het verhaal van stagiaire Jiska.

• Je doet een studie (hbo of wo) op het gebied van Communicatie, Bedrijfscommunicatie, Journalistiek of Communicatie en Informatiewetenschappen;
• Je bent outgoing, creatief en nieuwsgierig;
• Je hebt analytisch inzicht;
• Je hebt affiniteit met Social Media, Marketing, Journalistiek en Communicatie;
• Ervaring met grafisch vormgeving is een pre.

Binnen de afdeling Recruitment bij NS word je lid van het AMC cluster waarmee je nauw samenwerkt met alle recruitmentafdelingen. Het AMC cluster zorgt voor gerichte communicatiestrategieën waardoor de juiste kandidaten/sollicitanten worden geworven. Het cluster bestaat uit een content specialist, een online marketeer, twee eventmanagers en een business analist. Je werkt samen met zo’n 30 recruiters. De sfeer is informeel en er wordt keihard gewerkt. Je moet dus wel tegen wat rumoer kunnen.

Stage lopen bij NS betekent theorie en kennis direct toepassen in de praktijk, stappen zetten in je persoonlijke ontwikkeling en grenzen verleggen waarbij je vanuit NS goede begeleiding krijgt. Naast een zorgvuldige begeleiding ontvang je een aantrekkelijke stagevergoeding (tussen de 350 en 500 euro per maand). Tevens hebben we een stagevereniging (interNS) die jou de mogelijkheid biedt om kennis te maken met andere stagiair(e)s en de verschillende bedrijfsonderdelen die NS rijk is.

De startdatum van de stage is begin september 2016 en duurt ongeveer 5 maanden fulltime (36 uur).